CÓMO ACTUAR EN CASO DE ACCIDENTE LABORAL Muchos de los accidentes de trabajo se explican por sí mismos, sin embargo existen casos en los que su identificación no resulta tan evidente. En el siguiente artículo explicaremos qué se considera accidente de trabajo y qué no lo es. También arrojaremos algo de luz a las dudas […]
Read MoreLos límites del derecho a la huelga De manera recurrente tenemos noticias de una huelga que de una forma u otra nos afecta, no en calidad de trabajadores sino como usuarios y ciudadanos. Muchas veces vivimos situaciones incómodas y en algunos casos incomprensibles, como que se permita a colectivos cortar una vía principal de nuestra […]
Read MoreBaja por enfermedad común Cuando nos encontramos imposibilitados para ir al trabajo por cuestiones de salud, debemos seguir una serie de pautas. A continuación, os explicamos qué derechos y obligaciones hay para cada una de las partes (trabajador y empresa) en caso de enfermedad común. 1. Faltas esporádicas Quedarse en casa no es una opción, […]
Read More3 Ocasiones en las que podrás dejar tu trabajo y cobrar indemnización Todos sabemos que si dejas tu trabajo de forma voluntaria no tendrás derecho a cobrar la prestación por desempleo o paro. Para poder beneficiarte de esta ayuda económica deberás perder tu empleo o no ser renovado. Hay una tercera opción, de la que […]
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